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Nuestra principal preocupación: Nuestros Clientes.

Nosotros

¿Quiénes somos?

Somos un equipo de profesionales que trabajamos para el desarrollo y gestión de personas dentro de las organizaciones

Visión

Ser un equipo de profesionales proactivo con el mejor servicio al cliente que se supera constantemente a sí mismo generando rentabilidad en las organizaciones siempre cuidando el lado profesional y personal de los trabajadores.

Misión

Brindamos el mejor servicio y herramientas para encontrar, desarrollar y retener personas, diseñando metodologías eficientes y rentables en las organizaciones.

 

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Consultoría en Recursos Humanos

El Servicio de Consultoría permite realizar un diagnóstico, generar propuestas de valor ante oportunidades de mejora e impulsar la optimización de procesos, para elevar la rentabilidad de la organización siempre alineándose a su cultura.

 

Brindamos soporte a organizaciones que se encuentran en proceso de alguna certificación ISO con temas como: Levantamiento de perfiles; Manual de Funciones (MOF); Políticas de Formación; Procesos de Evaluación de Desempeño; Planes de Retención y Líneas de sucesión; Políticas Anticorrupción; Código y Canales de Ética.

Reclutamiento y Selección de Personal

Realizamos la búsqueda de personal idóneo para su organización a todo nivel, cargos operativos, técnicos, administrativos, ejecutivos y gerencial). Cumpliendo con las exigencias y necesidades de nuestros clientes.

Capacitación de Personal
Capacitación

Realizamos diseño y/o ejecución de planes de capacitación de acuerdo a las necesidades de la empresa.

  • Seguridad y Salud en Trabajo (SST): capacitaciones obligatorias de acuerdo a ley o de acuerdo a las necesidades del negocio.
  • Habilidades Blandas: Inteligencia Emocional; Gestión del cambio; Orientación al servicio, Manejo del estrés, Comunicación y empatía digital, Gestión del conflicto, entre otros.
  • Programas de Liderazgo / Motivacionales / Líneas de carrera, dirigidas especialmente a su organización o grupo de trabajo.
Evaluación de Desempeño
Evaluación de Desempeño

Diseñamos una evaluación de desempeño por competencias de acuerdo a los perfiles y necesidades de nuestros clientes:

  • Modelo de evaluación por competencias de 90°, 180° y 360°
  • Análisis del potencial de sus trabajadores mediante el uso de entrevistas por competencias y la aplicación de herramientas psicológicas y psicotécnicas.
  • Evaluaciones masivas o de grupo mediante el uso de assessment center.
Gestión del Clima Laboral
Clima Laboral

Brindamos soporte en el diagnóstico del Clima Organizacional, tomando como base la cultura de la empresa.

Diseñamos e implementamos estrategias simples y de bajo costo que pueden ayudar a mejorar el ambiente en la organización, así como las relaciones entre todos los miembros del equipo.

Información de Contacto

Jr. Carlos Sánchez Málaga, Santiago de Surco, Lima.
(51) 9937-15391
[email protected]

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